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省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室日前發(fā)布《產(chǎn)業(yè)技工強(qiáng)基行動(dòng)工作方案》，提出實(shí)施技能人才政策引領(lǐng)行動(dòng)、職業(yè)培訓(xùn)提質(zhì)增效行動(dòng)、技工教育提質(zhì)擴(kuò)容行動(dòng)、技能評(píng)價(jià)提質(zhì)增量行動(dòng)、技能競(jìng)賽提質(zhì)筑基行動(dòng)、領(lǐng)軍人才提質(zhì)培育行動(dòng)、技能之光品牌塑造行動(dòng)等，以培養(yǎng)高技能人才、能工巧匠、大國(guó)工匠為先導(dǎo)，帶動(dòng)技能人才隊(duì)伍梯次發(fā)展，引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)技工適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

方案提出，到2025年，搭建形成以《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》為龍頭的技能人才工作政策制度體系，引領(lǐng)和推動(dòng)技能人才隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大。推進(jìn)培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)等相關(guān)配套措施，形成更加完備的技能人才工作政策制度體系。

我省將突出培訓(xùn)促就業(yè)、促技能、促增收導(dǎo)向，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)群體培訓(xùn)，進(jìn)一步提升培訓(xùn)質(zhì)量。至2025年開展補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)80萬人次，其中農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)20萬人次。支持四大經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)、新興業(yè)態(tài)、急需緊缺職業(yè)和重點(diǎn)群體培訓(xùn)探索實(shí)行“揭榜掛帥”，健全培訓(xùn)共建共享機(jī)制，推動(dòng)形成政府補(bǔ)貼培訓(xùn)、企業(yè)自主培訓(xùn)和市場(chǎng)化培訓(xùn)相結(jié)合的多元化培訓(xùn)格局。

根據(jù)方案，力爭(zhēng)到2025年，各地市各建成1所技師學(xué)院，全省建成5所“萬人校”，在繼龍巖之后，福州、廈門、泉州、漳州、寧德等也應(yīng)積極創(chuàng)造條件推進(jìn)“萬人校”建設(shè)。在校生規(guī)模穩(wěn)步擴(kuò)大，以2022年12.8萬人為基礎(chǔ)，每年提升1.5萬人左右，5年內(nèi)達(dá)到20萬人。健全以職業(yè)資格評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定和專項(xiàng)職業(yè)能力考核等為主要內(nèi)容的技能人才評(píng)價(jià)機(jī)制。完善以職業(yè)能力為導(dǎo)向，以工作業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)，注重工匠精神培養(yǎng)和職業(yè)道德養(yǎng)成的技能人才評(píng)價(jià)體系。

構(gòu)建以世賽、國(guó)賽為引領(lǐng)，省、市職業(yè)技能大賽為主體，企業(yè)崗位練兵和技能比武以及院校競(jìng)賽為基礎(chǔ)的競(jìng)賽體系。2023年擬舉辦省級(jí)職業(yè)技能大賽30場(chǎng)(一類賽17場(chǎng)、二類賽13場(chǎng))45個(gè)項(xiàng)目。到“十四五”末，建設(shè)一批高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室。每年建設(shè)省級(jí)技能大師工作室60個(gè)左右。(潘園園)