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為進一步提升零售管理水平，提高隊伍整體素質(zhì)，推進“站長站”建設(shè)，寧德石油舉辦了2021加油站站長業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)。全區(qū)20位骨干站長參加了本次為期3天的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括加油站管理水平提升、加油站經(jīng)營分析、“四率”的提升、酒類及飲料類商品知識、如何打造樣板站、環(huán)?；A(chǔ)知識、"五懂五會五能"及安全基礎(chǔ)臺賬、數(shù)質(zhì)量基礎(chǔ)提升、EAP培訓(xùn)、加油站績效考核及聯(lián)量計酬方案交流等。

此次培訓(xùn)，通過課堂教學(xué)、經(jīng)驗交流、團隊測試等多種形式進行，要求各位站長從中不斷總結(jié)和提高，促進充分發(fā)揮帶頭作用，從而提升全站經(jīng)營管理水平。在培訓(xùn)期間，組織各位站長學(xué)習(xí)，并結(jié)合自身工作實際進行發(fā)言交流。

為檢驗站長們的學(xué)習(xí)成果，本次培訓(xùn)結(jié)束后進行了理論測試，分別從安全、零售、績效考核等方面檢驗、鞏固所學(xué)業(yè)務(wù)。

免責(zé)聲明：市場有風(fēng)險，選擇需謹(jǐn)慎！此文僅供參考，不作買賣依據(jù)。